Gestion | Comptabilité
Introduction au contrôle de gestion
Validation :
Attestation de fin de formation
Mis à jour le 17/06/2026
Durée
2 jours -14 heuresProchaines sessions
08/10/26 au 06/11/26
-
Rouen (Isneauville)
15/03/27 au 16/03/27
-
Rouen (Isneauville)
Public
Tout collaborateur amené à exercer des missions de suivi de performance, de façon occasionnelle ou régulière.Tarif
980 € HT
134
personnes formées en Gestion Comptabilité Droit Social
2025
91 %
Taux de satisfaction à chaud
2025
Objectifs de la formation
- Organiser le suivi de la performance de l’entreprise
- Créer les tableaux de bord
- Réaliser régulièrement le suivi
- Proposer des actions correctives ou d’optimisation
Pré-requis
- Pas d’exigence spécifique.CONTENU DE LA FORMATION
La notion de coût
- Calculer les coûts fixes et taux de marge sur coûts variables, puis le seuil de rentabilité, point mort.
- Différencier les coûts directs et indirects, comprendre les coûts de revient.
- Connaître les différentes approches: coûts complets, méthode ABC, coûts cibles
Les tableaux de bord
- Collecte de l’information: origine des données par indicateur retenu, système d’information.
- Etablir la périodicité de production de chaque indicateur et tableaux de bord.
- Définir les données de référence: budget, période antérieure, ratios du secteur, d’un concurrent.
- Construction des tableaux de bord via Excel et de graphiques représentatif
Elaborer les budgets et gérer les écarts
Budget de trésorerie
Trésorerie mensualisée
Calendrier
- Prochain démarrage :
> 08/10/26 au 06/11/26
-
Rouen (Isneauville)
- Démarrage suivant :
> 15/03/27 au 16/03/27
-
Rouen (Isneauville)
DÉMARCHES PÉDAGOGIQUES
Alternance d’exposés théoriques et de cas pratiques.
Formateur : intervenante experte en comptabilité et gestion, plus de 20 ans d’expérience en animation de formation. Également en activité en tant que Responsable comptable au sein d’entreprises, depuis 1990. Formatrice sélectionnée par le CEPPIC pour ses compétences techniques et son expérience significative, tant sur le sujet traité qu’en matière de pédagogie.
Modalités d'évaluation
Évaluation des acquis tout au long de la formation avec des exercices pratiques et des quizz.
Chaque participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.
IFA Marcel Sauvage | CEPPIC - Donnnées non contractuelles - Imprimé le 17/07/2026
